Do you want to be a part of our journey?

Vi er et kreativt, digitalt bureau, som udvikler en bred vifte af digitale løsninger fra corporate websites og apps til komplekse webshops og marketing automation. Vi har vokseværk og søger endnu flere dygtige kollegaer til vores team.

Igennem de seneste år er Bærnholdt vokset støt. Vi har fordoblet virksomhedens størrelse på under et år, så vi på tværs af fastansatte og freelancere nu er over 50 personer, der knokler for at bygge nogle fede og skræddersyede løsninger til vores kunder.
Her spiller alle en vigtig rolle i vores vækst, og når det går så hurtigt, lærer vi alle sammen ekstra mange nye ting hver dag – og det elsker vi! 

Vores kunder vælger os, fordi vi går ambitiøst, men pragmatisk til værks. Vi stræber efter at have langvarige relationer med kunderne og ender ofte med at blive tætte sparringspartnere i vores kunders beslutningsrum. Vi er understøttende for vores kunders forretningsudvikling, hvor vi med vores erfaringer og kompetencer kan udfolde og styrke deres digitale og kommercielle udvikling på mange forskellige måder.

Hvis du også har lyst til at være med på vores spændende eventyr, hvor vi opbygger et moderne digitalt bureau, samtidig med, at vi udvikler nogle spændende og udfordrende løsninger til vores kunder, så læs videre herunder…

I rollen som Paid Social Specialist hos Bærnholdt kommer du til at arbejde sammen med kunder på tværs af mange brancher og størrelser, hvor du skal hjælpe dem med at få succes med de digitale løsninger vi har udviklet til dem.

Du kommer til at være en del af alle elementer omkring processerne for Paid Social, men det er ikke et must, at du selv står for tekniske ting såsom pixelopsætning og konverteringstracking og heller ikke content creation, hvor vi i forvejen har dygtige medarbejdere, der kan eksekvere på disse områder.

Dit ansvar bliver at sikre, at kundernes betalte kampagner bliver set af de rigtige mennesker, at der løbende optimeres på opsætningerne og at vi giver vores kunder meningsfulde rapporteringer for fremgangen.

Vi forventer, at du er vant til at indgå i kundedialoger og rådgivning, og at du har en data-drevet og strategisk tilgang til arbejdet.

Der er i denne stilling mulighed for at få en helt central rolle i opbygningen af Bærnholdts marketingafdeling, der, når du starter vil bestå af dig og vores Digital Marketing Manager, Josefine, samt vores kommende Content Writer.

Hver gang vi ansætter nye medarbejdere til vores forskellige teams, leder vi efter personer, der ikke kun er dygtige til deres fag, men som også synes, at det er interessant at være med til at gro og forbedre vores virksomhed.
Det er netop roller som Paid Social Specialist, der hos Bærnholdt har stor indflydelse på, hvordan vores bureau i fremtiden skal tilbyde markedsføringsydelser til vores kunder.

Vi forestiller os at du…

• Har minimum 2 års relevant erfaring med at håndtere virksomheders annoncering på SoMe, gerne fra bureau.
• Er velbevandret i Facebook Business Manager, Linkedin Campaign Manager og Google Adwords.
• Har en datadrevet tilgang til dit arbejde samt erfaring med at udarbejde performance rapporter og præsentere dem for stakeholders.
• Formår at argumentere for dine anbefalinger og kan optimere kampagneindsatser fra strategi til målretningsniveau baseret på resultater fra din performance analyse.
• Har erfaring med processerne omkring udarbejdelse af kreativt content (uden, at du nødvendigvis selv skal eksekvere det).
• Besidder generelt gode kommunikationsevner både mundtligt og skriftligt.
• Er komfortabel med at arbejde selvstændigt og er god til at planlægge din tid.

Hos Bærnholdt sætter vi pris på vores medarbejdere. Hver enkelt af vores ansatte er med til at skabe værdi for de kunder vi har, og derfor kan du, som ansat hos os, forvente at få:

• Den gode proces. Selvom vi kun er et mellemstort bureau, så går vi op i at holde styr på vores processer, lave gode overleveringer samt at have realistiske forventninger til alle medarbejdere.
• Den nødvendige tid til at arbejde med opgaverne. Vi går op i at lave løsningerne ordentligt, og mange af vores kunder er hos os i mange år, så vi prioriterer altid at  skabe løsninger, der er skalerbare, så de kan udvikles i takt med vores kunders virksomheder.
• En attraktiv lønpakke efter kvalifikationer.
• Frokost og snacks. Du kommer aldrig til at gå ned på snacks hos os. Vi sørger for, at alle har lige præcis den slags “benzin”, de har brug for. Derudover har vi to kokke, der laver frokost til os hver dag, og der er altid noget for enhver smag.

Du kommer til at arbejde fra vores kontor i Schillerhuset på Nørrebro, hvor vi er en del af et kreativt kontorfællesskab med en masse andre iværksættere.

Det er vigtigt for os at fremme en inkluderende kultur, som værdsætter diversitet og skaber muligheder til alle.
Alle kvalificerede kandidater til stillingen vil blive vurderet uafhængigt af etnicitet, religion, køn, handicap, seksuel orientering og alle de andre karakteristika, som gør os allesammen forskellige og unikke.

Vi er et kreativt, digitalt bureau, som udvikler en bred vifte af digitale løsninger fra corporate websites og apps til komplekse webshops og marketing automation. Vi har vokseværk og søger endnu flere dygtige kollegaer til vores team.

Igennem de seneste år er Bærnholdt vokset støt. Vi har fordoblet virksomhedens størrelse på under et år, så vi på tværs af fastansatte og freelancere nu er over 50 personer, der knokler for at bygge nogle fede og skræddersyede løsninger til vores kunder.
Her spiller alle en vigtig rolle i vores vækst, og når det går så hurtigt, lærer vi alle sammen ekstra mange nye ting hver dag – og det elsker vi! 

Vores kunder vælger os, fordi vi går ambitiøst, men pragmatisk til værks. Vi stræber efter at have langvarige relationer med kunderne, og ender ofte med at blive tætte sparringspartnere i vores kunders beslutningsrum. Vi er understøttende for vores kunders forretningsudvikling, hvor vi med vores erfaringer og kompetencer kan understøtte og styrke deres digitale og kommercielle udvikling på mange forskellige måder.

Hvis du også har lyst til at være med på vores spændende eventyr, hvor vi opbygger et moderne digitalt bureau, samtidig med, at vi udvikler nogle spændende og udfordrende løsninger til vores kunder, så læs videre herunder…

I takt med, at Bærnholdt vokser, så stiger vores ambitioner, og det samme gør vores kunders forventninger. Som Digital Design Lead kommer du til at få ansvaret for, at Bærnholdt er et bureau, der kan bygge nogle af de flotteste, mest engagerende og kreative digitale løsninger. Du kommer til at stå i spidsen af vores UI-team bestående af fem øvrige dygtige medarbejdere og kommer til at sætte tonen og visionen indenfor digitalt design.

Sammen med vores Business Developers, projektledere, UX’ere og udviklere, kommer du til at skabe digitale oplevelser for de sejeste kunder – primært i Danmark, men i stigende grad også kunder fra udlandet.
Du kommer til at få ansvaret for bureauets niveau indenfor design helt generelt, og du kommer til at eksekvere på de mest krævende projekter, hvor kundernes forventninger og tillid er højest.

Hver gang vi ansætter nye medarbejdere til vores forskellige teams, leder vi efter personer, der ikke kun er dygtige til deres fag, men som også synes, at det er interessant at være med til at gro og forbedre vores virksomhed.
Det er netop roller som Digital Design Lead, der hos Bærnholdt har stor indflydelse på, hvordan vores bureau i fremtiden skal facilitere ambitiøse digitale processer, der resulterer i nyskabende løsninger.

Du har forretningsforståelse og er nysgerrig på spændingsfeltet mellem det kommercielle og det digitale design. Du har erfaring med kundehåndtering og er tryg i at tage en rådgivende rolle og vise kunderne, hvordan deres ideer og brands bedst formidles digitalt.

Vi forestiller os at du…

• Har minimum 5 års relevant erfaring, gerne fra bureau.
• Har erfaring med at arbejde på baggrund af UX-analyser og input til dine designprocesser.
• Har stærke kompetencer indenfor brugerforståelse, visuel konverteringsoptimering og tilsvarende.
• Har erfaring med at opbygge dine designs i Figma og lave prototyper.
• Formår at argumentere for dine designbeslutninger.
• Er vant til at skabe inkluderende præsentationer for kunder.
• Kan facilitere workshops, hvor kunder og samarbejdspartnere gøres komfortable ved at bidrage i den kreative proces.
• Trives med at arbejde selvstændigt og er god til at planlægge din tid.

Hos Bærnholdt sætter vi pris på vores medarbejdere. Hver enkelt af vores ansatte er med til at skabe værdi for de kunder vi har, og derfor kan du, som ansat hos os, forvente at få:

• Den gode proces. Selvom vi kun er et mellemstort bureau, så går vi op i at holde styr på vores processer, lave gode overleveringer samt at have realistiske forventninger til alle medarbejdere.
• Den nødvendige tid til at arbejde med opgaverne. Vi går op i at lave løsningerne ordentligt, og mange af vores kunder er hos os i mange år, så vi prioriterer altid at  skabe løsninger, der er skalerbare, så de kan udvikles i takt med vores kunders virksomheder.
• En attraktiv lønpakke efter kvalifikationer.
• Frokost og snacks. Du kommer aldrig til at gå ned på snacks hos os. Vi sørger for, at alle har lige præcis den slags “benzin”, de har brug for. Derudover har vi to kokke, der laver frokost til os hver dag, og der er altid noget for enhver smag.

Du kommer til at arbejde fra vores kontor i Schillerhuset på Nørrebro, hvor vi er en del af et kreativt kontorfællesskab med en masse andre iværksættere.

Det er vigtigt for os at fremme en inkluderende kultur, som værdsætter diversitet og skaber muligheder til alle.
Alle kvalificerede kandidater til stillingen vil blive vurderet uafhængigt af etnicitet, religion, køn, handicap, seksuel orientering og alle de andre karakteristika, som gør os allesammen forskellige og unikke.

Vi er et kreativt, digitalt bureau, som udvikler en bred vifte af digitale løsninger fra corporate websites og apps til komplekse webshops og marketing automation. Vi har vokseværk og søger endnu flere dygtige kollegaer til vores team.

Igennem de seneste år er Bærnholdt vokset støt. Vi har fordoblet virksomhedens størrelse på under et år, så vi på tværs af fastansatte og freelancere nu er over 50 personer, der knokler for at bygge nogle fede løsninger.
Her spiller alle en vigtig rolle i vores vækst, og når det går så hurtigt, lærer vi alle sammen ekstra mange nye ting hver dag – og det elsker vi! 

Vores kunder vælger os, fordi vi går ambitiøst men pragmatisk til værks. Vi stræber efter at have langvarige relationer med kunderne og ender ofte med at blive tætte sparringspartnere i vores kunders beslutningsrum. Vi er understøttende for vores kunders forretningsudvikling, hvor vi med vores erfaringer og kompetencer kan udfolde og styrke deres digitale og kommercielle udvikling på mange forskellige måder.

Vil du være en del af at opbygge et moderne digitalt bureau og samtidig udvikle spændende og udfordrende løsninger til vores kunder?

Du bliver en del af vores hold af udviklere, der lige nu består af 10 fuldtidsansatte og ca. 10 fast tilknyttede freelancere. Vi er igang med at fordoble antallet af fuldtidsansatte og ønsker at fastholde antallet af freelancere, da vi tror på, at det er den rigtige balance for at skabe stabile rammer omkring udviklingsressourcerne i vores bureau, og sikre, at vi kan bygge de bedste løsninger.

Som Backend Tech Lead kommer du til at gå forrest på skabelsen af mange af vores mest avancerede digitale løsninger. Du kommer til at arbejde med digitale løsninger til et bredt felt af kunder, der tæller alt lige fra mindre start-ups til nogle af de største organisationer i Europa, hvor den primære røde tråd er, at kunderne ønsker at blive udfordret på deres ideer og, at de løsninger vi laver til dem, bliver bygget grundigt og skalerbart.
I den sidste tid har vi bygget en række selvbetjeningsløsninger til vores kunders brugere, uddannelsesplatforme, booking- og ressourcehåndteringssystemer, specialiserede nyhedssites, avancerede e-commerce-løsninger og meget mere.

Du kommer til at arbejde tæt sammen med vores Head of Development, øvrige udviklere, projektledere og UX’ere, hvor du vil have god mulighed for at sparre omkring arkitektur, kode etc.

Hver gang vi ansætter nye medarbejdere til vores forskellige teams, leder vi efter personer, der ikke kun er dygtige til deres fag, men som også synes, at det er interessant at være med til at udvikle og forbedre vores virksomhed.

Som vores Backend Tech Lead, er det væsentligt, at du er dygtig til PHP, der er vores foretrukne kodesprog til at bygge backends, men vi håber også, at du vil være med til at åbne døren til nye frameworks og de muligheder, de fører med sig.

Derudover har vi følgende forventninger til dig:

• Du er en af de bedste backend-udviklere på holdet.
• Du kan gå foran seniorerne og løse de sværeste problemer.
• Du kan bistå i ansættelsessamtaler, kvalificering af kandidater og onboarding af medarbejdere i dit team.
• Du kan stå for at medarbejderne trives og udvikler sig.
• Du kan sørge for at retningslinjer for arbejdet overholdes.
• Du kan sikre, at løsningerne i teamet bygges optimalt.
• Du kan sparre med Account og Project Management-laget og de andre teams for at sikre at projekterne udvikles og afvikles optimalt.
• Du kan teknisk rådgive kunder og samarbejdspartnere.
• Du kan scope projekter og udfordre estimater fra udviklerne og vise dem bedre veje.

Hos Bærnholdt sætter vi pris på vores medarbejdere. Hver enkelt af vores ansatte er med til at skabe værdi for de kunder, vi har, og derfor kan du, som ansat hos os, forvente at få:

• Den gode proces. Selvom vi kun er et mellemstort bureau, går vi op i at holde styr på vores processer, lave gode overleveringer og have realistiske forventninger til alle medarbejdere.
• Den nødvendige tid til at arbejde med opgaverne. Vi går op i at lave løsningerne ordentligt, og mange af vores kunder er hos os i mange år, så vi prioriterer altid at skabe skalerbare løsninger, så de kan udvikles i takt med vores kunders virksomheder.
• En attraktiv lønpakke efter kvalifikationer.
• Frokost og snacks. Du kommer aldrig til at gå ned på snacks hos os. Vi sørger for, at alle har lige præcis den slags “benzin”, de har brug for. Derudover har vi to kokke, der laver frokost til os hver dag, og der er altid noget for enhver smag.

Du kommer til at arbejde fra vores kontor i Schillerhuset på Nørrebro, hvor vi er en del af et kreativt kontorfællesskab med en masse andre iværksættere.

Det er vigtigt for os at fremme en inkluderende kultur, som værdsætter diversitet og skaber muligheder til alle.
Alle kvalificerede kandidater til stillingen vil blive vurderet uafhængigt af etnicitet, religion, køn, handicap, seksuel orientering og alle de andre karakteristika, som gør os allesammen forskellige og unikke.

Vi er et kreativt, digitalt bureau, som udvikler en bred vifte af digitale løsninger fra corporate websites og apps til komplekse webshops og marketing automation. Vi har vokseværk og søger endnu flere dygtige kollegaer til vores team.

Igennem de seneste år er Bærnholdt vokset støt. Vi har fordoblet virksomhedens størrelse på under et år, så vi på tværs af fastansatte og freelancere nu er over 50 personer, der knokler for at bygge nogle fede løsninger.
Her spiller alle en vigtig rolle i vores vækst, og når det går så hurtigt, lærer vi alle sammen ekstra mange nye ting hver dag – og det elsker vi! 

Vores kunder vælger os, fordi vi går ambitiøst, men pragmatisk til værks. Vi stræber efter at have langvarige relationer med kunderne og ender ofte med at blive tætte sparringspartnere i vores kunders beslutningsrum. Vi er understøttende for vores kunders forretningsudvikling, hvor vi med vores erfaringer og kompetencer kan udfolde og styrke deres digitale og kommercielle udvikling på mange forskellige måder.

Hvis du også har lyst til at være med på vores spændende eventyr, hvor vi opbygger et moderne digitalt bureau, samtidig med at vi udvikler nogle spændende og udfordrende løsninger til vores kunder, så læs videre herunder…

Du bliver en del af vores hold af udviklere, der lige nu består af 10 fuldtidsansatte og ca. 10 fast tilknyttede freelancere. Vi er igang med at fordoble antallet af fuldtidsansatte og ønsker at fastholde antallet af freelancere, da vi tror på, at det er den rigtige balance for at skabe stabile rammer omkring udviklingsressourcerne i vores bureau, og sikre, at vi kan bygge de bedste løsninger.
I den sidste tid har vi bygget en række selvbetjeningsløsninger til vores kunders brugere, uddannelsesplatforme, booking- og ressourcehåndteringssystemer, specialiserede nyhedssites, avancerede e-commerce-løsninger og meget mere.

Som Frontend Tech Lead kommer du til at gå forrest på skabelsen af mange af vores mest avancerede digitale løsninger. Du kommer til at arbejde med digitale løsninger til et bredt felt af kunder, der tæller alt lige fra mindre start-ups til nogle af de største organisationer i Europa, hvor den primære røde tråd er, at kunderne ønsker at blive udfordret på deres ideer, og at de løsninger vi laver til dem, bliver bygget grundigt og skalerbart.

Du kommer til at arbejde tæt sammen med vores Head of Development, øvrige udviklere, projektledere, UX’ere og designere, hvor du vil have god mulighed for at sparre omkring arkitektur, kode etc.

Hver gang vi ansætter nye medarbejdere til vores forskellige teams, leder vi efter personer, der ikke kun er dygtige til deres fag, men som også synes, at det er interessant at være med til at udvikle og forbedre vores virksomhed.

Som vores Frontend Tech Lead er det væsentligt, at du er dygtig til Vue/React, der er vores foretrukne værktøjer lige nu, men vi håber også, at du vil være med til at åbne døren til nye frameworks og de muligheder, de fører med sig.

Derudover har vi følgende forventninger til dig:

• Du er en af de bedste frontend-udviklere på holdet.
• Du kan gå foran seniorerne og løse de sværeste problemer.
• Du kan bistå i ansættelsessamtaler, kvalificering af kandidater og onboarding af medarbejdere i dit team.
• Du kan stå for at medarbejderne trives og udvikler sig.
• Du kan sørge for at retningslinjer for arbejdet overholdes.
• Du kan sikre at løsningerne i teamet bygges optimalt.
• Du kan sparre med Account og Project Management-laget og de andre teams for at sikre at projekterne udvikles og afvikles optimalt.
• Du kan teknisk rådgive kunder og samarbejdspartnere.
• Du kan scope projekter og udfordre estimater fra udviklerne og vise dem bedre veje.

Hos Bærnholdt sætter vi pris på vores medarbejdere. Hver enkelt af vores ansatte er med til at skabe værdi for de kunder, vi har, og derfor kan du, som ansat hos os, forvente at få:

• Den gode proces. Selvom vi kun er et mellemstort bureau, går vi op i at holde styr på vores processer, lave gode overleveringer og have realistiske forventninger til alle medarbejdere.
• Den nødvendige tid til at arbejde med opgaverne. Vi går op i at lave løsningerne ordentligt, og mange af vores kunder er hos os i mange år, så vi prioriterer altid at lave vores løsninger skalerbare, så de kan udvikles i takt med vores kunders virksomheder.
• En attraktiv lønpakke efter kvalifikationer.
• Frokost og snacks. Du kommer aldrig til at gå ned på snacks hos os. Vi sørger for, at alle har lige præcis den slags “benzin”, de har brug for. Derudover har vi to kokke, der laver frokost til os hver dag, og der er altid noget for enhver smag.

Du kommer til at arbejde fra vores kontor i Schillerhuset på Nørrebro, hvor vi er en del af et kreativt kontorfællesskab med en masse andre iværksættere.

Det er vigtigt for os at fremme en inkluderende kultur, som værdsætter diversitet og skaber muligheder til alle.
Alle kvalificerede kandidater til stillingen vil blive vurderet uafhængigt af etnicitet, religion, køn, handicap, seksuel orientering og alle de andre karakteristika, som gør os allesammen forskellige og unikke.

Vi er et kreativt, digitalt bureau, som udvikler en bred vifte af digitale løsninger fra corporate websites og apps til komplekse webshops og marketing automation. Vi har vokseværk og søger endnu flere dygtige kollegaer til vores team.

Igennem de seneste år er Bærnholdt vokset støt. Vi har fordoblet virksomhedens størrelse på under et år, så vi på tværs af fastansatte og freelancere nu er over 50 personer, der knokler for at bygge nogle fede løsninger.
Her spiller alle en vigtig rolle i vores vækst, og når det går så hurtigt, lærer vi alle sammen ekstra mange nye ting hver dag – og det elsker vi! 

Vores kunder vælger os, fordi vi går ambitiøst, men pragmatisk til værks. Vi stræber efter at have langvarige relationer med kunderne og ender ofte med at blive tætte sparringspartnere i vores kunders beslutningsrum. Vi er understøttende for vores kunders forretningsudvikling, hvor vi med vores erfaringer og kompetencer kan udfolde og styrke deres digitale og kommercielle udvikling på mange forskellige måder.

Hvis du også har lyst til at være med på vores spændende eventyr, hvor vi opbygger et moderne digitalt bureau, samtidig med, at vi udvikler nogle spændende og udfordrende løsninger til vores kunder, så læs videre herunder…

Du bliver en del af vores hold af udviklere, der lige nu består af 10 fuldtidsansatte og ca. 10 fast tilknyttede freelancere. Vi er igang med at fordoble antallet af fuldtidsansatte og ønsker at fastholde antallet af freelancere, da vi tror på, at det er den rigtige balance for at skabe stabile rammer omkring udviklingsressourcerne i vores bureau, og sikre, at vi kan bygge de bedste løsninger.

Du kommer til at arbejde med digitale løsninger til et bredt felt af kunder, der tæller alt lige fra mindre start-ups til nogle af de største organisationer i Europa, hvor den primære røde tråd er, at kunderne ønsker at blive udfordret på deres ideer og at de løsninger vi laver til dem, bliver bygget grundigt og skalerbart.

Som WordPress Tech Lead kommer du til at gå forrest på skabelsen af mange af vores mest avancerede WordPress-løsninger. Dit ansvar bliver at sikre, at virksomhedens projekter kommer godt i mål samtidig med at du udvikler WordPress-afdelingen og selv programmerer på nogle af projekterne.

Du kommer til at arbejde tæt sammen med vores Head of Development, øvrige udviklere, projektledere, UX’ere og designere, hvor du vil have god mulighed for at sparre omkring arkitektur, kode etc.

Hver gang vi ansætter nye medarbejdere til vores forskellige teams, leder vi efter personer, der ikke kun er dygtige til deres fag, men som også synes, at det er interessant at være med til at gro og forbedre vores virksomhed.

Du skal synes, at det er fedt at gøre en forskel for mange forskellige kunder hen over en måned og trives i en alsidig hverdag, som kun jobbet på et bureau kan tilbyde.

Specifikke kvalifikationer

• Mindst 5 års erfaring fra lignende stillinger.
• Ekspert i WordPress og udvikling af custom themes/plugins fra både et frontend- og backend-perspektiv.
• Du er en af de bedste WordPress-udviklere på holdet.
• Du kan gå foran seniorerne og løse de sværeste problemer.
• Du kan bistå i ansættelsessamtaler, kvalificering af kandidater og onboarding af medarbejdere i dit team.
• Du kan stå for at medarbejderne trives og udvikler sig.
• Du kan sørge for at retningslinjer for arbejdet overholdes.
• Du kan sikre at løsningerne i teamet bygges optimalt.
• Du kan sparre med Account og Project Management-laget og de andre teams for at sikre at projekterne udvikles og afvikles optimalt.
• Du kan teknisk rådgive kunder og samarbejdspartnere.
• Du kan scope projekter og udfordre estimater fra udviklerne og vise dem bedre veje.

Hos Bærnholdt sætter vi pris på vores medarbejdere. Hver enkelt af vores ansatte er med til at skabe værdi for de kunder, vi har, og derfor kan du, som ansat hos os, forvente at få:

• Den gode proces. Selvom vi kun er et mellemstort bureau, går vi op i at holde styr på vores processer, lave gode overleveringer samt at have realistiske forventninger til alle medarbejdere.
• Den nødvendige tid til at arbejde med opgaverne. Vi går op i at lave løsningerne ordentligt, og mange af vores kunder er hos os i mange år, så vi prioriterer altid at skabe skalerbare løsninger, så de kan udvikles i takt med vores kunders virksomheder.
• En attraktiv lønpakke efter kvalifikationer.
• Frokost og snacks. Du kommer aldrig til at gå ned på snacks hos os. Vi sørger for, at alle har lige præcis den slags “benzin”, de har brug for. Derudover har vi to kokke, der laver frokost til os hver dag, og der er altid noget for enhver smag.

Du kommer til at arbejde fra vores kontor i Schillerhuset på Nørrebro, hvor vi er en del af et kreativt kontorfællesskab med en masse andre iværksættere.

Det er vigtigt for os at fremme en inkluderende kultur, som værdsætter diversitet og skaber muligheder til alle.
Alle kvalificerede kandidater til stillingen vil blive vurderet uafhængigt af etnicitet, religion, køn, handicap, seksuel orientering og alle de andre karakteristika, som gør os allesammen forskellige og unikke.

Vi er et kreativt, digitalt bureau, som udvikler en bred vifte af digitale løsninger fra corporate websites og apps til komplekse webshops og marketing automation. Vi har vokseværk og søger derfor endnu flere dygtige kollegaer til vores team.

Igennem de seneste år er Bærnholdt vokset støt. Vi har fordoblet virksomhedens størrelse på under et år, så vi på tværs af fastansatte og freelancere nu er over 50 personer, der knokler for at bygge nogle fede og skræddersyede løsninger til vores kunder.
Her spiller alle en vigtig rolle i vores vækst, og når det går så hurtigt, lærer vi alle sammen ekstra mange nye ting hver dag – og det elsker vi! 

Vores kunder vælger os, fordi vi går ambitiøst, men pragmatisk til værks. Vi stræber efter at have langvarige relationer med kunderne og ender ofte med at blive tætte sparringspartnere i vores kunders beslutningsrum. Vi er understøttende for vores kunders forretningsudvikling, hvor vi med vores erfaringer og kompetencer kan udfolde og styrke deres digitale og kommercielle udvikling på mange forskellige måder.

Hvis du også har lyst til at være med på vores spændende eventyr, hvor vi opbygger et moderne digitalt bureau, samtidig med, at vi udvikler nogle spændende og udfordrende løsninger til vores kunder, så læs videre herunder…

Du kommer til at stå i spidsen for vores UX-hold, der i dag består af tre UX’ere.
Derudover kommer du især til at arbejde tæt med vores designhold bestående af fire designere og vores udviklerhold med ca. 20 programmører (på tværs af fuldtids- og freelanceansatte).

Hos Bærnholdt udvikler vi unikke og skræddersyede digitale løsninger for vores kunder, og derfor fylder UX enormt meget i vores projekter.

Som lead vil du få ansvaret for udviklingen af UX i Bærnholdt samtidig med, at du skal stimulere den faglige udvikling for medarbejderne i teamet og selv eksekvere som den visionære arkitekt på nogle af vores største løsninger. Her får du ansvaret for at følge kunden og projektet fra start til slut samt at lede designprocessen, så det færdige produkt bliver som det skal være.

Du skal selv kunne eksekvere UX-processerne, når det er nødvendigt. Ydermere skal du koordinere og lede designprocessen, overlevere til udviklerne, løbende sikre dig, at løsningerne bygges i den ønskede retning samt, at resultaterne kvalitetssikres og overleveres til kunderne på bedst mulige vis.

Du skal ikke selv projektlede, men det er en fordel, hvis du har erfaring med projektledelse, således, at du har de bedst mulige forudsætninger for at skabe et godt samarbejde med vores projektledelsesteam om styringen af de designprocesser, du selv skal planlægge.

Hver gang vi ansætter nye medarbejdere til vores forskellige teams, leder vi efter personer, der ikke kun er dygtige til deres fag, men som også synes, at det er interessant at være med til at udvikle og forbedre vores virksomhed.
Det er netop roller som UX Lead, der hos Bærnholdt har stor indflydelse på, hvordan vores bureau i fremtiden skal facilitere ambitiøse digitale processer, der resulterer i nyskabende løsninger.

Vi forestiller os at du…

• Har minimum 4 års relevant erfaring, gerne fra bureau.
• Har erfaring med at arbejde kvalitativt og kvantitativt med UX research.
• Har stærke kompetencer indenfor anerkendte UX-metoder som personaer, experience maps, customer journeys og tilsvarende.
• Har erfaring med facilitering af brugertests, særligt digitalt.
• Formår at argumentere for dine designbeslutninger.
• Er erfaren i at skabe inkluderende præsentationer for kunder.
• Kan facilitere workshops, hvor kunder og samarbejdspartnere gøres komfortable ved at bidrage i den kreative proces.
• Trives i at arbejde selvstændigt og er god til at planlægge din tid.

Hos Bærnholdt sætter vi pris på vores medarbejdere. Hver enkelt af vores ansatte er med til at skabe værdi for de kunder, vi har, og derfor kan du, som ansat hos os, forvente at få:

• Den gode proces. Selvom vi kun er et mellemstort bureau, går vi op i at holde styr på vores processer, lave gode overleveringer samt at have realistiske forventninger til alle medarbejdere.
• Den nødvendige tid til at arbejde med opgaverne. Vi går op i at lave løsningerne ordentligt, og mange af vores kunder er hos os i mange år, så vi prioriterer altid at skabe skalerbare løsninger, så de kan udvikles i takt med vores kunders virksomheder.
• En attraktiv lønpakke efter kvalifikationer.
• Frokost og snacks. Du kommer aldrig til at gå ned på snacks hos os. Vi sørger for, at alle har lige præcis den slags “benzin”, de har brug for. Derudover har vi to kokke, der laver frokost til os hver dag, og der er altid noget for enhver smag.

Du kommer til at arbejde fra vores kontor i Schillerhuset på Nørrebro, hvor vi er en del af et kreativt kontorfællesskab med en masse andre iværksættere.

Det er vigtigt for os at fremme en inkluderende kultur, som værdsætter diversitet og skaber muligheder til alle.
Alle kvalificerede kandidater til stillingen vil blive vurderet uafhængigt af etnicitet, religion, køn, handicap, seksuel orientering og alle de andre karakteristika, som gør os allesammen forskellige og unikke.

Vi er et kreativt, digitalt bureau, som udvikler en bred vifte af digitale løsninger fra corporate websites og apps til komplekse webshops og marketing automation. Vi har vokseværk og søger endnu flere dygtige kollegaer til vores team.

Igennem de seneste år er Bærnholdt vokset støt. Vi har fordoblet virksomhedens størrelse på under et år, så vi på tværs af fastansatte og freelancere nu er over 50 personer, der knokler for at bygge nogle fede og skræddersyede løsninger til vores kunder.
Her spiller alle en vigtig rolle i vores vækst, og når det går så hurtigt, lærer vi alle sammen ekstra mange nye ting hver dag – og det elsker vi! 

Vores kunder vælger os, fordi vi går ambitiøst, men pragmatisk til værks. Vi stræber efter at have langvarige relationer med kunderne, og ender ofte med at blive tætte sparringspartnere i vores kunders beslutningsrum. Vi er understøttende for vores kunders forretningsudvikling, hvor vi med vores erfaringer og kompetencer kan udfolde og styrke deres digitale og kommercielle udvikling på mange forskellige måder.

Hvis du også har lyst til at være med på vores spændende eventyr, hvor vi opbygger et moderne digitalt bureau, samtidig med, at vi udvikler nogle spændende og udfordrende løsninger til vores kunder, så læs videre herunder…

Du bliver en del af vores UX-hold, der i dag består af tre UX’ere, og du kommer især til at arbejde tæt med vores designhold bestående af fire designere samt vores udviklerhold med ca. 20 programmører (på tværs af fuldtids- og freelanceansatte).

Hos Bærnholdt er en Product Designer en erfaren UX Designer med en bredere palette af kompetencer, der spænder over forretningsforståelse, projektledelse og kundehåndtering.

Du får rollen som den visionære arkitekt på nogle af vores største løsninger, hvor du har ansvaret for at følge kunden og projektet fra start til slut og det er derfor vigtigt, at du kan lede designprocessen, så det færdige produkt bliver som det skal være.

Du kommer selv til at stå for hands-on ledelse af især UX teamet, hvor du kan trække på det eksisterende hold, men også selv skal være klar til at eksekvere UX-processerne, når det er nødvendigt. Derudover skal du koordinere og lede designprocessen, overlevere til udviklerne, løbende sikre dig, at løsningerne bygges i den ønskede retning, og at resultaterne kvalitetssikres samt overleveres til kunderne på bedst mulig vis.

Du skal ikke selv projektlede, men det er en fordel, hvis du har erfaring med projektledelse, således, at du har de bedst mulige forudsætninger for at skabe et godt samarbejde med vores projektledelsesteam om styringen af de designprocesser, du selv skal planlægge.

Hver gang vi ansætter nye medarbejdere til vores forskellige teams, leder vi efter personer, der ikke kun er dygtige til deres fag, men, som også synes, at det er interessant at være med til at gro og forbedre vores virksomhed.
Det er netop roller som Product Designer, der hos Bærnholdt har stor indflydelse på, hvordan vores bureau i fremtiden skal facilitere ambitiøse digitale processer, der resulterer i nyskabende løsninger.

Vi forestiller os at du…

• Har minimum 3 års relevant erfaring, gerne fra bureau.
• Har erfaring med at arbejde kvalitativt og kvantitativt med UX research.
• Har stærke kompetencer indenfor anerkendte UX-metoder som personaer, experience maps, customer journeys og tilsvarende.
• Har erfaring med facilitering af brugertests, særligt digitalt.
• Formår at argumentere for dine designbeslutninger.
• Er erfaren i at lave inkluderende præsentationer for kunder.
• Kan facilitere workshops, hvor kunder og samarbejdspartnere gøres komfortable ved at bidrage i den kreative proces.
• Trives i at arbejde selvstændigt og er god til at planlægge din tid.

Hos Bærnholdt sætter vi pris på vores medarbejdere. Hver enkelt af vores ansatte er med til at skabe værdi for de kunder, vi har, og derfor kan du, som ansat hos os, forvente at få:

• Den gode proces. Selvom vi kun er et mellemstort bureau, går vi op i at holde styr på vores processer, lave gode overleveringer samt at have realistiske forventninger til alle medarbejdere.
• Den nødvendige tid til at arbejde med opgaverne. Vi går op i at lave løsningerne ordentligt, og mange af vores kunder er hos os i mange år, så vi prioriterer altid at skabe skalerbare løsninger, så de kan udvikles i takt med vores kunders virksomheder.
• En attraktiv lønpakke efter kvalifikationer.
• Frokost og snacks. Du kommer aldrig til at gå ned på snacks hos os. Vi sørger for, at alle har lige præcis den slags “benzin”, de har brug for. Derudover har vi to kokke, der laver frokost til os hver dag, og der er altid noget for enhver smag.

Du kommer til at arbejde fra vores kontor i Schillerhuset på Nørrebro, hvor vi er en del af et kreativt kontorfællesskab med en masse andre iværksættere.

Det er vigtigt for os at fremme en inkluderende kultur, som værdsætter diversitet og skaber muligheder til alle.
Alle kvalificerede kandidater til stillingen vil blive vurderet uafhængigt af etnicitet, religion, køn, handicap, seksuel orientering og alle de andre karakteristika, som gør os allesammen forskellige og unikke.

Igennem de seneste år er Bærnholdt vokset støt. Vi har fordoblet virksomhedens størrelse på under et år, så vi på tværs af fastansatte og freelancere nu er over 50 personer, der knokler for at bygge nogle fede løsninger.
Her spiller alle en vigtig rolle i vores vækst, og når det går så hurtigt, lærer vi alle sammen ekstra mange nye ting hver dag – og det elsker vi! 

Vores kunder vælger os, fordi vi går ambitiøst, men pragmatisk til værks. Vi stræber efter at have langvarige relationer med kunderne og ender ofte med at blive tætte sparringspartnere i vores kunders beslutningsrum. Vi er understøttende for vores kunders forretningsudvikling, hvor vi med vores erfaringer og kompetencer kan udfolde og styrke deres digitale og kommercielle udvikling på mange forskellige måder.

Hvis du også har lyst til at være med på vores spændende eventyr, hvor vi opbygger et moderne digitalt bureau, samtidig med, at vi udvikler nogle spændende og udfordrende løsninger til vores kunder, så læs videre herunder…

Kært barn har som bekendt mange navne. Det gør sig især gældende for denne opslåede stilling.  Vi ser det blive kaldt alt lige fra “Key Account Manager” til “Kontaktchef”. Hos Bærnholdt kalder vi det “Business Developer”, fordi det afspejler den primære værdi i rollen, der handler om at udvikle vores kunders digitale forretning og drive de omkringliggende salgsprocesser.

Som Business Developer får du nemlig ansvaret for at udvikle vores kunders forretning sammen med dem ved at anvende hele den digitale værktøjskasse som Bærnholdt tilbyder. Vi indleder typisk med rådgivning og ender med tilblivelsen af digitale koncepter og skræddersyede løsninger til vores kunder, der ofte videreføres til drift, videreudvikling og markedsføring.

Hos Bærnholdt går vi utroligt langt for at opnå dyb forståelse for vores kunders forretninger, deres kunders motivation og behov. Vi bruger vores indsigter som afsæt til at yde kvalificeret sparring med de øverste beslutningstagere hos vores kunder. Ofte afdækker vi potentiale for vores kunder de ikke selv havde identificeret, og vi bygger løsninger for dem, der udvikler og løfter deres forretninger til nye niveauer.

Det bliver dit anvar at initiere disse processer, og du er både eksekverende og ledende i projekterne, hvor du også samarbejder med vores team af projektledere og specialister.

Hos Bærnholdt er vi så priviligerede, at vi kan holde en høj vækst alene på vores gode omdømme, hvilket stammer fra kvaliteten af de løsninger vi bygger og det givtige samarbejde vi har med vores kunder. Det betyder, at du i rollen som Business Developer sjældent får tid til at skabe dine egne kunder fra bunden; du vil i stedet kunne fokusere på at skabe ny forretning ved at håndtere din del af de mange inbound henvendelser vi løbende modtager.

Du elsker at være i krydsfeltet mellem det kommercielle og det digitale. Du trives i den nysgerrige dialog med kunderne og er ikke bleg for at udfordre kundernes vanetænkning med målet om at sikre, at kunderne får de bedst mulige løsninger. Du er varm, professionel, tillidsvækkende og direkte i kommunikationen, mundtligt såvel som skriftligt og formår at videreformidle komplekse informationer i et sprog alle forstår.

Du har et godt øje for design og digitale trends, og din ambition er at være den visionære og strategiske brik i det puslespil af kompetencer, der skal til for at lave de fedeste digitale løsninger.

Du er vant til at jonglere med mange bolde og holde overblik over mange parallelle projekter. Du tager ansvar og kan stå på mål for økonomien i dine projekter, hvor du driver et strømlinet procesapparat og anerkender, at man kun med en god struktur, kan skabe de bedste forudsætninger for kreative processer, samtidig med, at man får de avancerede løsninger godt i mål til tid og budget.

Hos Bærnholdt sætter vi pris på vores medarbejdere. Hver enkelt af vores ansatte er med til at skabe værdi for de kunder, vi har, og derfor kan du, som ansat hos os, forvente at få:

• Den gode proces. Selvom vi kun er et mellemstort bureau, går vi op i at holde styr på vores processer, lave gode overleveringer samt at have realistiske forventninger til alle medarbejdere.
• Den nødvendige tid til at arbejde med opgaverne. Vi går op i at lave løsningerne ordentligt, og mange af vores kunder er hos os i mange år, så vi prioriterer altid at lave vores løsninger skalerbare, så de kan udvikles i takt med vores kunders virksomheder.
• En attraktiv lønpakke efter kvalifikationer.
• Frokost og snacks. Du kommer aldrig til at gå ned på snacks hos os. Vi sørger for, at alle har lige præcis den slags “benzin”, de har brug for. Derudover har vi to kokke, der laver frokost til os hver dag, og der er altid noget for enhver smag.

Du kommer til at arbejde fra vores kontor i Schillerhuset på Nørrebro, hvor vi er en del af et kreativt kontorfællesskab med en masse andre iværksættere.

Det er vigtigt for os at fremme en inkluderende kultur, som værdsætter diversitet og skaber muligheder til alle.
Alle kvalificerede kandidater til stillingen vil blive vurderet uafhængigt af etnicitet, religion, køn, handicap, seksuel orientering og alle de andre karakteristika, som gør os allesammen forskellige og unikke.

Bærnholdt is a creative digital agency that does all kinds of digital solutions for our clients. We are continuously growing and we are always looking for talented and ambitious people to join our team.
If you think we should have a talk, let us know.

No head hunters.
Only real applicants, please!

We are looking forward to seeing your application and what you have been up to.

Applications will be reviewed as they come in and interviews are conducted on an ongoing basis.